RECAPE
RECAPE
Revista de Carreiras e Pessoas
Endereço:
Rua Ministro Godoi 969, 4o. Andar Sala 4E04
São Paulo / SP
05015-000
Site: http://revistas.pucsp.br/index.php/ReCaPe
Telefone: 3670-8000
ISSN: 22371427
Editor Chefe: Leonardo Nelmi Trevisan
Início Publicação: 31/05/2011
Periodicidade: Semestral
Área de Estudo
Qualis: D (Não Possui)
Artigos Cadastrados
Total de Artigos: 66
Os profissssionais de recursos humanos sob o olhar sosociológico: uma investigação sobre os “bons candidatos” a uma vaga de emprego
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Gabriela de Souza Honorato
Autor Correspondente: Gabriela de Souza Honorato | E-mail: [email protected]
SERVIÇOS DE ALOCAÇÃO/RECOLOCAÇÃO DE EXECUTIVOS: ESTUDO DE CASO
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Eymar Barbosa da Cruz, Marcus Vinicius Gonçalves da Cruz
Autor Correspondente: Eymar Barbosa da Cruz | E-mail: [email protected]
APRENDIZAGEM AO LONGO DA VIDA: UMA CONDIÇÃO FUNDAMENTAL PARA A CARREIRA
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Conrado Schlochauer, Maria Isabel da Silva Leme
Autor Correspondente: Conrado Schlochauer | E-mail: [email protected]
A EXPATRIAÇÃO COMO ESTRATÉGIA DE APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL E CARREIRA
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Renata da Costa Rodrigues Luiz, Isabel Cristina dos Santos, Marilsa de Sá Rodrigues Tadeucci
Autor Correspondente: Renata da Costa Rodrigues Luiz | E-mail: [email protected]
CULTURA DE SAÚDE: PERCEPÇÃO DOS PROFISSIONAIS DE RECURSOS HUMANOS DE UMA INSTITUIÇÃO FINANCEIRA BRASILEIRA
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Marcos José Campello Baptista, Natacha Bertoia
Autor Correspondente: Marcos José Campello Baptista | E-mail: [email protected]
PREFERÊNCIA POR CARREIRA E GERAÇÃO Y
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 2
Autores: Marcelo A. Trefff
Autor Correspondente: Marcelo A. Trefff | E-mail: [email protected]
AS RELAÇÕES DE TRABALHO EM UM HOSPITAL PÚBLICO E A INFLUÊNCIA DO GÊNERO E ETNIA NA GESTÃO: UM ESTUDO DE CASO
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 1
Autores: Rosimar Pereira Barbosa, Mariana do Amaral Campos, Julyana Moreira Santos
Autor Correspondente: Rosimar Pereira Barbosa | E-mail: [email protected]
GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS: AVALIAÇÃO DE UM MODELO IMPLEMENTADO NUMA ORGANIZAÇÃO DO SETOR PETROQUÍMICO
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 1
Autores: Heliani Berlato dos Santos, Luciano Venelli Costa, José Antonio Monteiro Hipólito, Simone Guedes
Autor Correspondente: Heliani Berlato dos Santos | E-mail: [email protected]
THE USE OF CATEGORIES AS INDICATORS OF ORGANIZATIONAL CLIMATE IN BRAZILIAN COMPANIES
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 1
Autores: Joel Souza Dutra, André Luiz Fischer, Lina Eiko Nakata, Julio Cesar Rodrigues Pereira, Elza Fátima Rosa Veloso
Autor Correspondente: Joel Souza Dutra | E-mail: [email protected]
PROFESSOR INICIANTE: DESAFIOS E COMPETÊNCIAS DA CARREIRA DOCENTE DE NÍVEL SUPERIOR E INSERÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO
Ano: 2012 | Volume: 2 | Número: 1
Autores: Valéria Christina Parreiras Costa Bouzada, Zélia Miranda Kilimnik, Luiz Cláudio Vieira de Oliveira
Autor Correspondente: Valéria Christina Parreiras Costa Bouzada | E-mail: [email protected]
