OS CISNES NEGROS E A HIERARQUIZAÇÃO RACIAL

Revista Em Favor de Igualdade Racial

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ISSN: 2595-4911
Editor Chefe: Flávia Rodrigues Lima da Rocha
Início Publicação: 11/05/2020
Periodicidade: Quadrimestral
Área de Estudo: Ciências Humanas, Área de Estudo: Linguística, Letras e Artes, Área de Estudo: Multidisciplinar

OS CISNES NEGROS E A HIERARQUIZAÇÃO RACIAL

Ano: 2022 | Volume: 5 | Número: 1
Autores: F. A. Lima
Autor Correspondente: F. A. Lima | [email protected]

Palavras-chave: racismo, covid-19, mercado de trabalho, cisnes negros

Resumos Cadastrados

Resumo Português:

Trata-se de um trabalho de pesquisa qualitativo e quantitativonecessário para entendermos a situação atual dos negros no Brasil. Para isso, o objetivo foi perscrutar o racismo, sua construção social e seus efeitos empíricos para com os cisnes negros (pretos, pretas, pardos e pardas) quando da formação de nosso mercado de trabalho, nas relações sociais e na crise humanitária em tempos de Covid-19. Para tanto será utilizado, principalmente, dados advindos de institutos brasileiros de pesquisas que aferem as condições atuais do mercado de trabalho. Dados que demonstram um racismo estrutural perene dentro das empresas, nas relações sociais e na discrepância salarial entre negros e brancos. Outrossim, via pesquisa bibliográfica, denota-se que o racismo estrutural é produto de ideologias que se propagaram na Europa e se perpetuaram em nosso meio social, desde o período colonial, pela superioridade racial branca. Essas ideias, explícita ou implicitamente, em pleno século XXI, ainda estão vivas.



Resumo Inglês:

This is a qualitative and quantitative research work necessary to understand the current situation of black people in Brazil. For this, the aim is to analyze racism, its social construction and its empirical effects on black swans (Black and Brown people) during the formation of our labor market, our social relations and in the humanitarian crisis in times of Covid-19. It will be used, mainly, search results from Brazilian research institutes that measure the current conditions of the labor market. SearchResults that demonstrate a constant structural racism within companies, in social relations and in the wage discrepancy between blacks and whites. In the same sense, the bibliographical research shows that structural racism is the product of ideologies that spread in Europe and perpetuated in our social environment, since the colonial period, by the supposed White racial superiority. These ideas, explicitly or implicitly, in the 21st century, are still alive.