A pesquisa foi desenvolvida no municÃpio de Vitória da Conquista, Estado da Bahia, com o
objetivo de avaliar a qualidade de vida de funcionários no setor madeireiro, utilizando-se a
metodologia WHOQOL-bref. Foram aplicados 100 questionários com 26 questões cada,
subdividas em quatro domÃnios: sete pertencentes ao fÃsico; seis ao psicológico; oito ao
meio ambiente, e três referentes às relações sociais, além de duas questões de autoavaliação
relacionadas a condições de saúde e qualidade de vida. Nesse último domÃnio, os funcionaram
relataram estar satisfeitos em relação à qualidade de vida. O domÃnio ‘meio ambiente’ apresentou
menor grau de satisfação, em virtude da elevada concentração de particulados em suspensão,
das temperaturas expressivas no ambiente de trabalho e dos altos Ãndices de ruÃdos produzidos
pelas máquinas de processamento e beneficiamento. Percebe-se, portanto, a importância da
ergonomia, num contexto global, para melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores, com
ênfase nos aspectos fÃsicos, cognitivos e organizacionais do trabalho.
