A partir de uma analise dialetico-materialista, o presente artigo busca refletir acerca da insercao feminina no mundo do trabalho por meio da atividade de operacao de checkout em um hipermercado estadunidense instalado no Brasil. Discute-se nesse momento, a caracterizacao dessa funcao laboral, notadamente inserida num processo de dimensões globais de precarizacao e aviltamento no trabalho, no qual a força de trabalho feminina encontra peculiaridades importantes. Utiliza-se para o intento, da analise de entrevistas semi-estruturadas com sindicalistas envolvidos na representacao desse setor de trabalhadoras, assim como de observações sistematicas em lojas e supercenters.
